habilidades blandas y duras

HABILIDADES DURAS  Las habilidades duras son muy importantes a la hora de que los recién egresados buscan empleo. Pues al no contar con experiencia deberán apelar a su preparación universitaria para hacerse de la vacante. Los seleccionadores saben que las destrezas técnicas son necesarias para cumplir las funciones que demanda el puesto Características duras Es importante que los candidatos, que están próximos a postular a un puesto de trabajo, entiendan las características de las Hard Skills, por ejemplo: El conocimiento.  Se debe demostrar la capacidad y la experiencia que tiene el profesional en las áreas en las que se desenvuelve. Para eso es importante contar con los títulos y las certificaciones, que se presentan junto con el CV en una entrevista de trabajo. La administración.  Es necesario que el profesional conozca temas a nivel logístico y estructural de una empresa. La organización y la planificación  Sin agotar los recursos humanos y económ...

HABILIDADES BLANDAS  Un técnico de computación e informática presenta un buen liderazgo y trabajo en equipo  y también tiene la facilidad de atender a un persona de una forma adecuada esto   permite que se  persona se destaque de otra, sobre todo cuando se tienen desarrollados  los buenos modales, el optimismo, el sentido común, el sentido del humor, la empatía y la capacidad de colaborar y negociar .  1. La habilidad de comunicación Una de las más importantes, es la comunicación fluida. De esta habilidad depende, en gran medida, el éxito de los proyectos. Saber expresar claramente, a su equipo de trabajo, qué es lo que se desea y cómo se puede logra, es un elemento de gran valor en el entorno laboral. 2. Capacidad para trabajar en equipo Poder trabajar en proyectos y tareas, valorando el aporte y participación del equipo,  es un valor agregado de gran importancia en las organizaciones. Te...